Rövid idő alatt -
tartós hatással!
.
Helyzetedre megtalálni a megoldást negyed annyi időre és energiára van szükséged mint rágódnod a múlton és összegyűjteni az előtted tornyosuló akadályokat!
A kérdés mit kezdesz a felszabaduló idővel és energiával
.
Megoldásfokuszú Coaching
… hogy mindig élvezzem
az életem dolgait!
A probléma út a megoldáshoz, a coachig során.
A Coaching szerepe elősegíteni a továbbfejlődés lehetőségét.
A Coach a beszélgetést és a figyelmet újra és újra a probléma szintjéről a megoldás szintjére irányítja.
.
Egyéni rövidterápia
… hogy örömmel nézek
a változások elé!
Mi hoz létre, és mi tart fenn olyan viselkedéseket,
ami miatt a valaki és annak környezete is „rosszul” érzi magát.
A terápia során mind a régi sémák megtörése,
mind az új, az alkalmazkodást
elősegítő sémák kialakítása a cél.
.
Családterápia, párterápia
… hogy közös szabályok
támogassanak
A családterápiás szemlélettel ahelyett,
hogy egy helyzet kialakulásának okait vizsgálnánk,
a jövőben kívánatos változások megépítését célozzuk.
Az apró, közösen elhatározott változások,
a családi rendszeren belül nagy változásokhoz vezethetnek.
M O Z G A T Ó R U G Ó K
______________
Mindenki a saját helyzetének a legjobb ismerője.
A megoldás nem feltétlenül kapcsolódik a problémához.
Apró változtatásoknak jelentős következményei lehetnek.
Ha valamit elképzelek, hozzájárulok a megvalósulásához.
A szavaimmal nem leírom a valóságot, hanem teremtem.
Egy gramm gyakorlat többet nyom, mint egy tonna elmélet.
Megoldás Fókuszú Módszer
Izgalmasabb azt kutatni, miként oldódik meg egy fennálló probléma, sem mint létrejöttének okát. Minden vezető és minden rutinos házasságban élő ember el tudja mondani, hogyan, milyen körülmények között generálódik egy vita. Azt is pontosan meg tudják jósolni, hogy egy adott vitának mi lesz a kimenetele, de azt már nehezebben, hogy mi lesz a megoldása. Az üzleti és a magánéletben is megfigyelhetőek azok a kommunikációs mintázatok, melyek eredménye rendre sikeresebb, mint más eszközök használata.
A Megoldás-orientált szemléletben, ha ismerjük valaminek a végállapotát, akkor lerövidíthetjük a hozzá vezető utat vagy megtehetünk mindent azért, hogy megváltoztassuk.
A továbblépés megtalálásának az öröme is a résztvevőt gazdagítja.
Hogyan működik?
Ki-ki a saját területének a szakértője, ezáltal az összes ismeret nála van, ami szükséges a megoldáshoz. Nem szabad feleslegesen elpazarolni az energiáinkat arra, hogy állandóan végigjátsszuk egy probléma keletkezésének az okait, anélkül, hogy eljutnánk a megoldáshoz.
A probléma út a megoldáshoz a coaching során. A jövőbeli megoldásra koncentrálva a prspektívaváltás szinte azonnal létrejön. Ezen megoldás-orientált szemlélet alkalmazásakor, a beszélgetést a probléma szintjéről a megoldás szintjére irányítjuk a megfelelő kérdésekkel.
A probléma út a megoldáshoz a coaching során. A jövőbeli megoldásra koncentrálva a prspektívaváltás szinte azonnal létrejön. Ezen megoldás-orientált szemlélet alkalmazásakor, a beszélgetést a probléma szintjéről a megoldás szintjére irányítjuk a megfelelő kérdésekkel.
A célok, a cél elérése utáni helyzetről alkotott elképzelések és a felhasználható belső erők után érdeklődöm, a problémák és nehézségek helyett.
Hasznos minél több beszélgetési időt a “megoldás szintjén” tölteni.
Hasznos minél több beszélgetési időt a “megoldás szintjén” tölteni.
Rólam
Már gyerekkoromban erősen foglalkoztatott az az ellentmondás, ami nagymamám gyakorlatából következett: egyrészt azt mondta, hogy nagyon szeret, másrészt az általa eltett befőttekből kizárólag csak vendégek érkezésekor kaphattam. Így nekem sokkal kevesebb jutott.
Klinikai pszichológusként a családi rendszerekkel való foglalatoskodás közelebb vitt annak a megértéshez, hogy nagymamámnak fontos volt a rajtam kívüli kapcsolatainak az ápolása is. Közben trénerként üzleti felsővezetőkkel is találkoztam ahhoz, hogy megrendelőim nyelvezetét megértsem, pénzügyi és menedzsment MBA-t végeztem. Érteni vélem ezt a nyelvet is. A megoldás-központú szemléletnek köszönhetően megbízok abban, hogy az, amit a partnereim maguk számára akarnak, az jó. Így saját ötleteimet magamnak próbálom megvalósítani.
Bár a gyerekkori ellentmondás feloldására még nincs teljesen kielégítő válaszom, a harminc év során szerzett ismereteim alapján egyre jobban értem nagymamám intelmeit.
Munkatapasztalatot számos helyen szereztem:
- kórházi pszichológusként terápiás munka
- szociális intézmény vezetése
- családterápiás rendelés
- főiskolai előadások óraadóként
- trénercsapatok vezetése, több mint 7000 résztvevő
- tréningrendszerek kialakítása
- több mint 1000 órányi egyéni és team coaching
Ezt is mondták...:
Árak
A megoldásközpontú rövidterápiás szemléletből következik, hogy egy helyzet
néhány találkozás során megoldást nyer. Akik ezt veszik igénybe arra számíthatnak,
hogy hónapok, gyakran félévek helyett rövid távon a saját megoldásukkal boldogulnak.
Az első alkalommal el tudják dönteni, hasznos-e számukra a megoldások pszichológiája.
Csak akkor szükséges fizetnie, amennyiben elégedett!
25000 Ft alkalmanként
